Cレベルのエグゼクティブになるにはどうすればよいですか？

CO-Suiteポジションが非常に多いため、Cレベルのエグゼクティブになるためのさまざまなパスがあります。最高情報責任者（CIO）になるための道は、通常、あなたが従うべきものとは異なる最高財務責任者（CFO）などに異なります。Cレベルのエグゼクティブになりたい場合は、希望するポジションを特定してから、特にそれに向かって作業する必要があります。これらのポジションはすべて、非常に多くのビジネスの洞察力とコミュニケーションの強力な能力を必要とするため、通常、キャリアを進めるにつれてそれらのスキルに取り組みたいと思うでしょう。ほとんどの場合、あなたはあなたに興味のある分野の会社のために働きに行き、あなたの希望するC-スイートの位置に関連する部門で仕事をしてから、あなたの道を歩みます。多くの企業構造に見られるエグゼクティブポジションのグループです。すべての企業がこれらの各Cレベルの幹部を持っているわけではないので、最初にキャリアを始めるときにそれを考慮する必要があります。考慮すべきもう1つの要因は、企業のはしごを登るときに企業間で移動する必要があるかもしれないこと、および多くの場合、Cレベルのエグゼクティブになるために必要なスキルと知識がビジネスから別のビジネスに非常にうまく翻訳できることです。他のケースでは、特に早い段階で上級管理職を感動させることができれば、キャリアを通じて1つの会社にとどまる方が良いでしょう。エグゼクティブ。各ポジションには、ほとんどのボードが探した要件がわずかに定義されているため、候補者はキャリアを早期にレイアウトしました。これらのパスは多くの状況でまだ実行可能ですが、どのタイプのCレベルのエグゼクティブになりたいかによって、オプションはより多様になる場合があります。多くの最高経営責任者（CEO）は最初に最高経営責任者（COO）の地位を保持していますが、他の人は最初に理事会の大統領またはゼネラルマネージャーでさえあった仕事に来ます。CEOになりたい場合、目標の一部は、ボードミーティングの経験を積んで、四半期ごとのアナリストコールに参加することです。作戦の多くの副大統領はCOOになり続けていますが、他にも多くのパスがあります。業界に応じて、一部のCOOは販売またはビジネス開発部門を通じて登場します。同様に、多くの最高情報と最高技術責任者はソフトウェアエンジニアリングを通じて登場します。そこでは、歴史的にキャリアパスが最初に情報技術ディレクターの地位を保持する必要がありました。あなたが取るパス、またはあなたがなりたいCレベルのエグゼクティブのタイプに関係なく、あなたはあなたの企業構造内のメンターを見つけて、あなたのキャリアを正しい軌道に乗せ、上級管理職の擁護者として行動するのを助けることを望むかもしれません。